Kiedy pracownik może odmówić nadgodzin? – MGS LAW w portalu trójmiasto.pl
Na pytanie czytelnika portalu trojmiasto.pl odpowiada mec. Marcin Muza, radca prawny, młodszy partner Kancelarii MGS „Pracuję w pracach interwencyjnych, mam 54 lata i posiadam lekką grupę inwalidzką. Pracuję od poniedziałku do piątku po 8 godzin dziennie, jednak bywa, że pracodawca wymaga ode mnie przyjścia do pracy w sobotę na 8 godzin i w niedzielę na 10. Czy ma takie prawo? Co stanie się, kiedy mu odmówię? Moje zdrowie nie pozwala na taki wymiar pracy.” Zgodnie z art. […]
MGS LAW członkiem Klastra Technologii Wodorowych i Czystych Technologii Energetycznych
Uprzejmie informujemy, że Kancelaria MGS przystąpiła do Klastra Technologii Wodorowych i Czystych Technologii Energetycznych. Misją Klastra jest inicjowanie działań na rzecz zwiększenia znaczenia technologii wodorowych oraz czystych technologii węglowych, poprzez wspieranie członków Klastra i podmiotów współpracujących w rozwoju innowacyjnych rozwiązań na rzecz efektywności energetycznej i gospodarki niskoemisyjnej. Obok spółek z Grupy ASE (Automatic Systems Engineering oraz Biproraf) członkami klastra są trójmiejskie firmy: Grupa LOTOS S.A, NEXUS Consultants, […]
Podsumowanie prawne lutego 2018 r.
Podsumowanie prawne lutego 2018 r. obejmuje następujące zagadnienia: ZMIANY W PRAWIE Ustawa o dystrybucji ubezpieczeń wejdzie w życie ponad pół roku później Nowy projekt ustawy o ochronie danych osobowych PRAWO KONKURENCJI I KONSUMENTÓW Nieuczciwa praktyka rynkowa w postaci automatycznego dodawania usługi do kart płatniczych Reklama Magmisiów mogła wprowadzać konsumentów w błąd ORZECZNICTWO Gwarancja wadialna konsorcjum Przed skargą na przewlekłość musi być ponaglenie Napływ spraw nie uzasadnia przewlekłości […]
Pracodawca jako administrator danych osobowych – wymagania RODO – warsztaty dla Pracodawców Pomorza
Kolejne warsztaty zorganizowane przez „Pracodawców Pomorza” i MGS Kancelaria Radców Prawnych i Adwokatów Mądry, Sznycer, Cwalina-Kowalewska, Sambożuk sp. p. odbyły się w dniu 27.02.2018 i dotyczyły wybranych aspektów RODO dla pracodawców: Pracodawca jako administrator danych osobowych – wymagania RODO siedziba „Pracodawców Pomorza”, Al. Zwycięstwa 24, Gdańsk Omawiane zagadnienia: Przetwarzanie danych osobowych w toku rekrutacji Przetwarzanie danych osobowych w zgodzie z Kodeksem pracy […]
